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建筑八大员包括哪些岗位及工作内容详解
建筑八大员是指建筑施工企业的关键技术岗位，具体包括施工员、质量员、安全员等八个方向。小编发现不少人对这八个岗位的职责划分搞不清楚，今天就把每个岗位的工作内容单独列出来，整理成一份清晰的对照表，方便大家对照参考。感到兴趣的朋友和小编一起来看一下吧
在建筑施工企业有着建筑工程八大员，他们分别是施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员和资料员。建筑八大员一般由工作单位向有关部门申请报名。
“建筑八大员”是指建筑施工企业关键技术岗位八大人员，分别是：施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员(预算员)、资料员。
施工员、质量员、标准员可分为土建施工、装饰装修、设备安装和市政工程四个子专业。
1、施工员
在建筑与市政工程施工现场，从事施工组织策划、施工技术与管理，以及施工进度、成本、质量和安全控制等工作的专业人员
2、质量员
在建筑与市政工程施工现场，从事施工质量策划、过程控制、检查、监督、验收等工作的专业人员。
3、安全员
在建筑与市政工程施工现场，从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员。
4、标准员
在建筑与市政工程施工现场，从事工程建设标准实施组织、监督、效果评价等工作的专业人员。
5、材料员
在建筑与市政工程施工现场，从事施工材料的计划、采购、检查、统计、核算等工作的专业人员。
6、机械员
在建筑与市政工程施工现场，从事施工机械的计划、安全使用监督检查、成本统计及核算等工作的专业人员。
7、劳务员
在建筑与市政工程施工现场，从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训，劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作的专业人员。
8、资料员
在建筑与市政工程施工现场，从事施工信息资料的收集、整理、保管、归档、移交等工作的专业人员。
目前建筑八大员中，最吃香的应该算是施工员，岗位需求量大，职业发展前景好，考下了建造师证书还能做项目经理。而且，八大员中的施工员，在市场上的岗位需求量也是最大的，其主要的发展方向是建造师。
八大员中的施工员，从事的是建筑工程基层管理工作，积累几年工作经验下来，施工员的工资普遍能在6000-8000左右，如果发展得好再考取二建一建证书，施工员可以一路升职到栋号长、总工甚至项目经理等高层管理岗位，这个时候薪资待遇是非常可观的。
建筑九大员最吃香职位排行一览
建筑九大员里最吃香的职业就是施工员，其次是质量员、材料员、标准员、机械员、安全员、劳务员和资料员，他们的工资水平相差并不是非常大，但是前途发展是有一些差异的。
1、造价员
造价员含量高，但不易考，读造价专业的，也有很多没过的，施工员也有较高含金量，但开始几年工作较艰苦，累人，注册一建、注册结构师，注册造价师及高工都是从施工员或造价员做起的。
2、施工员
施工员岗位需求量更大一点，发展走向是建造师，项目经理。但是八大员里他含金量最高，也最辛苦。 施工员是建筑行业的基础岗位，其重要性毋庸质疑。该岗位有着广阔的就业前景。可以肯定地说，在未来几十年，施工员将在工程建设中大有作为
3、安全员
安全员：在建筑八大员中也是热门工种，主要就是在建筑与市政工程施工现场，从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员。
施工员：施工员后期的话工资大概是在4000到8000不等吧。项目经理这个工资就没数了，浮动比较大。
质量员：各城市、行业不同收入差别很大，大概是产品质检员3000元，生产质量管理员4000元，质量体系管理员5000元。
材料员：材料员的话，主要是对进场材料的验收工作，包括对材料的保管以及制作相应的材料计划。一般工资大概在5000到10000不等。
标准员：标准员就是主要负责质量监督，工作相对轻松。工资的话大概在5000到8000左右。
机械员：顾名思义就是从事施工机械管理的，包括工程机械计划，施工机械的安全监督检查、以及成本核算等工作。工资大概在4000到8000不等。
安全员：安全员的话责任最大的一大员，工作很不好做，虽然说工作相对比施工员要轻松，但是一旦工地发生事故，安全员要负很大的责任。工资大概是在7000到10000左右。
劳务员：劳务员主要就是从事劳务人员的计划、审查、培训还有纠纷处理等。工资大概在5000到8000不等。
资料员：算是一个较为辛苦的工作，房地产工程资料往往一大堆都需要你去理清楚。主要是对施工信息资料的收集、整理、保管、归档、移交等。工资的话载5000到8000左右。
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