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江西乐安县2023年城区中学高素质人才招聘35人
2023年江西抚州市乐安县的考试动态是很多人都在关注的事。城区中学高素质人才招聘计划正式启动，共35个名额等待优秀人才加入。小编今天把招聘条件、岗位要求、报名方式和考试安排都整理好了，篇幅不长但全是干货，备考的朋友可以先收藏再细看。感兴趣的网友和小编了解了解哦
根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（赣人发〔2006〕7号）等规定，现将乐安县2023年公开招聘城区中学高素质人才有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）党管人才原则。
（二）任人唯贤、德才兼备原则。
（三）公开、平等、竞争、择优原则。
（四）经济社会发展需要和人岗相适原则。
二、招聘计划
结合乐安县人才需求，我县城区中学面向社会公开招聘35名高素质人才，具体招聘岗位及专业等要求详见附件1。
三、资格条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具有招聘岗位所需任职资格、职业资格、技能要求；
6.具有岗位所需要的其他条件。
（二）不得报考的情形
1.因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.在公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为的人员；
6.现役军人、试用期内的公务员、参照公务员管理机关（单位）工作人员及试用期内的事业单位工作人员；
7.在读的全日制普通高校非2023年应届毕业生；
8.法律法规不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
(三)岗位条件
1.年龄条件：报考人员年龄应在18周岁以上35周岁及以下（1987年6月1日至2005年6月1日期间出生）；获得中小学副高及以上职称的，可放宽到40周岁（1982年6月1日至2005年6月1日期间出生）。
2.学历要求
（1）应具有研究生学历和相应的硕士及以上学位。
（2）报考人员取得学历学位的时间必须在报名结束前，但对国家统一招生的全日制普通高校2023年应届毕业生，如能在8月31日前取得学历学位证书的，可按毕业时的学历学位报考。
3.专业分类要求：岗位1-13相关专业要求参照《江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录》执行详见附件2，岗位14-18相关专业要求参照江西省人社厅2022年4月版的学科专业目录执行详见附件3，报考人员所学专业需符合该专业分类要求才可报名。专业要求为大类的，报考人员所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报名;公开招聘岗位要求具体专业的，报考人员所学专业应与公开招聘岗位要求的专业一致方可报名；报考人员所学专业未列入专业目录(没有专业代码)，选择招聘专业中相近专业报考的，所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在报名时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置情况说明等材料。
4.机关或事业单位正式在编人员报考，需按干部人事管理权限，在资格审查时提供原工作单位和主管部门及同级组织人社部门出具的同意报考证明，不得隐瞒实情进行报考。
5.限普通高校应届毕业生”要求的岗位，除2023年普通高校应届毕业生可以报考外，择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生也可报考（即2022年和2021年毕业，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）。非普通高等学历教育的其他国民教育形式（函授、自学考试、网络教育、夜大、电大、成人教育等）毕业生的考生身份均为非应届毕业生。
6.其他资格条件：招聘岗位注明有其他资格条件的，报考人员必须具备相应的资格条件方能报考。
如对自己是否符合岗位条件有疑问，报名前应先向乐安县人力资源和社会保障局事业单位管理股（电话：0794-6668083）咨询，确认符合条件后再填报。
四、公开招聘待遇及安置方式
1.此次面向社会公开招聘的高素质人才为全额拨款事业编制，相关待遇按国家规定执行，同时，享受《乐安县人才政策待遇包》文件规定的有关政策待遇。
2.报考人员聘用后在乐安县城区中学最低服务年限为五年，试用期按有关规定执行，试用期满后由乐安县人力资源和社会保障局、乐安县教育体育局牵头进行试用期满考核，考核不合格者予以解聘。服务期满三年未满五年的若需调离，需按规定缴纳违约金；服务期不满三年的若需调离，按辞退处理并需按规定缴纳违约金。
五、公开招聘工作程序
本次公开招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、面试、体检与考察、确定拟聘用对象、签订聘用合同等程序进行。
(一)发布公告
在乐安县人民政府网（//www.jxlean.gov.cn/）及乐安发布”微信公众号等平台发布公开招聘公告。
(二)报名时间与方式
采取现场报名和网上报名两种方式(不接受传真、电话等其他方式报名)，每人限报考一个岗位。报名时间：2023年6月12日8:30–6月18日17:30，逾期不再受理。
现场报名：报考人员需到乐安县人社局事业单位人事管理股进行报名，报名时间：工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:30，并按要求提交相关书面材料：①《乐安县2023年城区中学公开招聘高素质人才报名登记表》（附件4）一式三份；②学历学位证书、教育部学籍在线验证报告、有效居民身份证及报考职位要求的其他相关证件材料原件及复印件各一份；③2023年普通高校应届毕业生未能提供学历学位证书的，应出具2023年普通高校应届毕业生就业推荐表；④在职人员须持所在单位和主管部门及同级组织人社部门出具的同意报考证明；⑤近6个月同底1寸免冠彩色证件照3张（含电子档）。
网上报名：报考人员将报名材料（与现场报名一致）一并扫描后，将扫描件发送至laxrsjgbg@163.com邮箱，邮件主题请注明：岗位代码+姓名+毕业院校+专业（扫描件均为jpg图片格式，大小在200kb–300kb之间，所有扫描文件均以报考人员姓名命名）。
(三)资格审查
1.报名结束后，将对报考人员提交的报名材料进行初审，条件不符的取消考试资格。公开招聘资格条件审查工作，由乐安县人力资源和社会保障局、教育体育局负责，资格审查贯穿招聘工作的全过程（包括试用期）。资格审查结束后，确定面试的人选在乐安县人民政府网及乐安发布”微信公众号等平台进行公示。
2.考生报名实行诚信报考制度。报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自行承担。
3.报考人员应遵守本次公开招聘的有关规定和政策，自觉履行报考人员的各项义务，保证遵守考试纪律，服从考试安排，不舞弊，不协助他人舞弊。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(四)面试
1.此次面向社会公开招聘城区中学高素质人才，采取无生试讲方式面试，试讲时间为12分钟。招聘岗位不设开考比例(通过资格审查的报名人数与招聘岗位人数之比高于5：1的岗位，增设笔试环节，笔试时间另行通知。根据笔试总成绩由高分到低分的顺序，按照拟招录岗位人数1:3的比例确定进入面试人选，若按比例确定的最后一名笔试总成绩出现并列时，则并列人员同时进入面试。笔试总成绩仅作为进入面试的依据，不计入考试总成绩）。
2.根据面试要求，无生试讲面试总分为100分，实行现场评分，面试成绩计算保留到小数点后两位，面试成绩设合格分数线为70分。
3.准考证领取时间、面试时间及地点另行通知，确定时间后将在乐安县人民政府网及乐安发布”微信公众号等平台发布。报考人员需持有效居民身份证(含有效临时身份证)和《面试准考证》参加面试。
(五)体检
1.按照招聘计划数，在面试合格线及以上的考生中从高分到低分按1:1的比例等额确定入闱体检人员。如出现末位同分的岗位，按评分表的前五项要素总得分高者入闱。
2.体检由乐安县人社局组织实施。体检标准参照江西省教师资格申请人员体检相关规定执行。因体检不合格或主动放弃体检的，取消聘用资格。
（六）考察和资格复审
1.由乐安县人力资源和社会保障局、乐安县教育体育局组成考察组，对体检合格者的品德作风、专业水平、业绩成果、遵纪守法等方面进行考察，同时对报考资格进行复审。考察时间及形式另行确定。
2.考察阶段拟聘用对象应在规定时间内将本人档案通过机要形式送达乐安县人社局事业单位人事管理股。逾期未送达者，视作自动放弃。
（七）递补
因体检、考察不合格或考生放弃聘用出现名额空缺，可从面试成绩70分及以上的同岗位考生中按高分到低分进行一次递补。
(八)确定拟聘用对象
根据面试结果和考察情况，由乐安县人力资源和社会保障局报请乐安县人民政府研究确定拟聘用对象，在乐安县人民政府网站及乐安发布”微信公众号等平台向社会公示，公示时间为7个工作日。
(九)签订聘用合同
1.公示期满，对没有异议或者反映问题不影响公开招聘的，分学科按分数高低选岗，面试分数高者先选。如面试分数并列，按评分表的前五项要素总得分高者先选。
2.按规定与拟聘用对象签订聘用合同。对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
3.拟聘用对象无正当理由逾期15个工作日未报到，经乐安县人力资源和社会保障局研究确认，作自动放弃处理。
六、其他事项
1.本次公开招聘工作全程接受社会各界的监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为。对违反工作纪律的报考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。
2.本次公开招聘工作严格执行任职回避和公务回避。
3.本公告由乐安县人力资源和社会保障局负责解释，公告未尽事宜，由乐安县人力资源和社会保障局研究决定。
乐安县人力资源和社会保障局乐安县教育体育局
2023年6月1日
附件：1.附件1 乐安县2023年城区中学公开招聘高素质人才岗位信息表.docx
2.附件2 江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录.docx
3.附件3 学科专业目录汇编（2022年4月）.pdf
4.附件4 乐安县2023年城区中学公开招聘高素质人才报名登记表.docx
彰武县2023年公开招聘教师岗位信息表
为贯彻落实省、市全面振兴新突破三年行动，助推彰武县加速赶超、富民升位"三年攻坚目标，为全县教育高质量发展提供人才支撑，按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和《辽宁省人力资源和社会保障厅 辽宁省教育厅转发人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2023年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（辽人社函〔2023〕93号）文件精神，经县政府研究同意，拟面向社会公开招聘106名事业编制教师。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
幼儿园学段教师14名，小学学段教师44名，初中学段教师27名，高中学段教师16名，中职学段教师5名，合计106名。具体岗位信息详见《彰武县2023年公开招聘教师岗位信息表》（附件1）。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.具有良好品行和道德素养，热爱教育事业。
4.具有岗位所需的专业或技能条件。
5.具备适应岗位要求的身体条件。
（二）户籍条件
报考幼儿园学段和小学学段的考生限彰武县户籍，考生户籍应于2023年6月30日（不含）前迁入，且在开始报名时仍为彰武县户籍（彰武县生源2023年当年毕业的普通高校应届毕业生视为具有彰武县户籍）。报考其他岗位的考生不限户籍。
（三）学历条件
1.招聘岗位要求的学历、学位是指国家承认的毕业证书和学位证书。对应岗位学历条件详见《彰武县2023年公开招聘教师岗位信息表》（附件1）中的学历要求。
2.未取得毕业证书、学位证书的2023年普通高校应届毕业生，由所在就读高校出具《2023年应届毕业生证明》（附件2），截止2023年7月31日未取得学历、学位证书的将不予办理聘用手续。
3.以国外学历报考的，应提供教育部学历、学位认证证书。
4.招聘岗位条件中标明限应届毕业生"的岗位，属专门招聘2023年毕业并取得毕业证、学位证（2023年7月31日前）的普通高校统招全日制毕业生以及2021年、2022年国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为两年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。报考人员须填报《应届毕业生和择业期内尚未落实工作单位的高校毕业生承诺书》（附件3）。
（四）年龄条件
考生年龄为35周岁及以下（即1987年7月4日（不含）以后出生）。
（五）专业条件
详见《彰武县2023年公开招聘教师岗位信息表》（附件1）。
（六）教师资格条件
1.除中职机械加工技术和直播电商商务服务岗位外，其它岗位应具有符合招聘岗位要求的教师资格证书，具体详见《彰武县2023年公开招聘教师岗位信息表》（附件1）。申请2023年上半年教师资格认定尚未取得教师资格证书的考生，持有效期内《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》，同时具有符合教师资格认定标准的《普通话水平测试等级证书》可先行报名，并于2023年7月31日之前取得招聘岗位所需的教师资格证书，可按规定聘用，否则不予聘用。
2.报考中职机械加工技术和直播电商商务服务岗位的须具有相关专业中级技能及以上职业资格证书或相关专业初级及以上专业技术职称证书。
（七）下列情形不得报考
1.被开除中国共产党党籍的，被开除公职的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.按照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）应当回避的；
5.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的；
6.现役军人、彰武县在编教师、在读的非应届毕业生（含在读非应届研究生不能以已取得的本科学历报考）；
7.违反法律、法规规定的其他情形。
三、报名
此次面向社会公开招聘教师分为报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、选岗、公示和聘用等工作程序。
（一）信息查询
本次公开招聘教师相关信息的查询网址：彰武县人民政府官方网站（www.zhangwu.gov.cn），并注意查询考试期间的补充信息。报名咨询电话: 0418-6949900、0418-6949810。
（二）报名方式
（三）报名时间
2023年7月4日8:30--7月8日16:00，逾期不可补报。
（四）报名程序
1.提交报名申请
报名人员可在2023年7月4日8:30--7月8日16:00登录报名网站进行个人注册，并按步骤如实填写报名信息（所填信息须与报考使用证件一致，不得简写、漏写），上传相关材料。考生对所填信息审核无误后提交上级审核。
2.上传材料
（1）电子照片(近期免冠2寸正面证件电子照片，jpg格式，大小50KB以下）。
（2）户口薄首页和本人页（仅报考幼儿园、小学学段需上传）、身份证正反面电子版扫描件。
（3）毕业证、学位证电子版扫描件及毕业证、学位证学信网"查询结果电子版扫描件，以研究生学历报考的考生需同时上传本科和研究生材料。
（4）教师资格证电子版扫描件及中国教师资格证网"查询结果电子版扫描件。
（5）尚未取得教师资格证的考生，上传有效期内《中小学教师资格考试合格证明》（或《师范生教师职业能力证书》）和《普通话水平测试等级证书》电子版扫描件。
（6）报考中职学段机械加工技术和直播电商商务服务岗位的考生，上传相关专业中级技能及以上职业资格证书或相关专业初级及以上专业技术职称证书电子版扫描件。
（7）留学回国人员须提供教育部学历学位认证证书电子版扫描件。
（8）未取得毕业证书、学位证书的2023年应届毕业生须上传《2023年应届毕业生证明》（附件2）电子版扫描件。
（9）应届毕业生和择业期内尚未落实工作单位的考生须提供《应届毕业生和择业期内尚未落实工作单位的高校毕业生承诺书》（附件3）电子版扫描件。
（10）以师范专业报考的考生（毕业证书中未体现师范专业的）须上传《师范类专业证明》（附件4）电子版扫描件。
3.查询初审结果
报名期间，资格审查人员将在网上对报名人员提交信息进行初审，并提出初审意见。报名人员可于2023年7月4日8:30--7月9日12:00登录报名网站查询初审结果。通过初审的，不能再报考其他岗位；未通过初审的，可在查询审查结果期间改报其他岗位，未按规定时间改报的，视为放弃报考。请考生在报名后及时登录报名系统，关注资格初审结果，初审结果需由考生登录报名系统自行查询，资格审查人员不对考生进行通知。资格审查贯穿招聘全过程，考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，一经发现随时取消其考试和应聘资格。
4.网上打印准考证
（五）注意事项
1.每名考生只能报考一个招聘岗位。考生不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
2.报名实行诚信承诺制，考生报名时，要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假或与招聘岗位要求的资格条件不符的，一经查实，取消面试资格或聘用资格。
3.本次招聘设置开考比例为1:2，当同一招聘岗位的报考人数未达到开考比例时，调整或取消该岗位招聘计划。调整或取消的岗位及招聘计划将在彰武县人民政府官方网站（www.zhangwu.gov.cn）进行公布，报考已取消岗位的考生，必须在规定时间内改报其他符合招考条件未被取消的岗位。未按规定时间改报的，视为放弃报考，请考生随时关注网站通知。
4.考生要认真对照本人所学专业名称与招聘岗位的专业要求是否一致，不一致的请不要申请报考，否则后果由考生自负。
5.在民办机构工作，未解除人事、劳动关系的考生报考，须征得所在单位同意并出具工作单位同意报考证明；在其他单位工作的考生报考，须出具工作单位及主管部门同意报考证明。资格复审时须提供同意报考证明。同意报考证明弄虚作假的，出现纠纷及影响聘用由考生自负责任。
6.考生自报名至拟聘用期间，须确保报名时所填报的通讯工具畅通，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。
四、考试
（一）笔试
1.笔试内容
（1）幼儿园、小学、初中、中职学段笔试内容：教育学（含教育政策法规及职业道德）、教育心理学，笔试满分100分，考试时间为120分钟；
（2）高中学段笔试内容：与报考岗位相对应的专业课知识，笔试满分100分，考试时间为120分钟。
2.笔试成绩计算方法：笔试成绩（100分）按40%计入总分，保留小数点后两位。
3.笔试时间和地点：详见准考证。
4.阅卷结束后，根据成绩汇总分析，确定非高中学段笔试合格分数线，未达到合格分数线者无复审和面试资格。报考高中学段的考生笔试成绩须达到70分（含）以上，方可获得复审和面试资格。笔试成绩通过彰武县人民政府官方网站查询。
（二）资格复审
考生进入面试前须进行资格复审，资格复审由彰武县教育局组织现场进行。
在笔试成绩达到合格分数线及以上的考生中，按照各岗位招聘计划数1:2的比例（达不到1:2比例的全部进入资格复审）从高分到低分确定参加资格复审的考生名单，比例内末位成绩相同者同时进入资格复审。参加资格复审人员名单及要求在彰武县人民政府官方网站公布。
经资格复审，凡不符合报名条件或弄虚作假的，一律取消面试资格，并从笔试成绩合格者中按招聘岗位从高分到低分依次递补参加资格复审，递补人员的笔试成绩并列者，同时参加资格复审。
（三）面试
1.人员确定：参加面试人员为资格复审合格人员。参加面试人员名单、面试具体时间、地点通过彰武县人民政府官方网站公布。
2.面试方式及内容：面试由彰武县教育局会同有关部门共同组织。面试采取讲课方式进行，讲课内容在考生所报岗位学科的现行教材中抽取，由专家评委对其掌握专业知识、教学技能和试讲人员的形象、语言表达等方面的表现情况给予评价。面试满分100分，合格分数线60分，未达到合格分数线的考生不能录用。面试成绩按60%计入总分（保留两位小数）。
（四）总成绩计算方法
总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%（保留两位小数）。
（五）总成绩公布
彰武县2023年公开招聘教师总成绩将在彰武县人民政府官方网站公布。
五、体检与考察
参加体检人员根据考生总成绩从高分到低分顺序，按招聘岗位计划1：1比例确定，总成绩并列时，面试成绩高者列前，如面试成绩也并列，采取加试面试方式确定参加体检人员。
体检工作参照《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》（人社厅发〔2010〕22号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等有关规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）执行。体检费用由考生承担。
体检合格者确定为考察人选，考察内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等，考察不合格者不予聘用。考察人员须提供由户籍所在地公安派出所出具的无违法犯罪证明材料，证明材料在岗位选择前上报彰武县教育局。
因体检、考察不合格或考生放弃出现的岗位空缺，将按照报考岗位的总成绩排名进行递补，总成绩并列的，依据面试成绩确定递补人选。
参加体检人员名单和体检时间、地点通过彰武县人民政府官方网站公布。
六、岗位选择
申报同一岗位考生按总成绩从高分到低分的顺序（总成绩并列者，根据面试成绩由高分到低分排序），依次选取本岗位对应的单位，每人限选一次。选岗通知在彰武县人民政府官方网站公布。
七、公示和聘用
（一）拟聘用人员名单统一在彰武县人民政府官方网站公示，公示期为7个工作日，公示无异议且终审合格后，确定最终聘用人选。公示后出现的岗位空缺本次招聘不再进行递补。拟聘用人员在公示期结束后，将本人档案、报到证等相关材料在规定时间内报送彰武县教育局人事档案室，逾期按自动放弃处理。
（二）新聘用人员试用期一般不超过6个月（初次就业签订3年以上聘用合同的，试用期为12个月），国家另有规定的按规定执行。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（三）本次招聘教师的服务期为5年，在所聘任学校任教满5年后方可交流。
八、纪律与监督
公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优"的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会监督。考生有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，均取消应聘资格，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
九、其他事项
（一）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班等。任何以考试机构及考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。
（二）请考生及时关注彰武县人民政府官方网站（www.zhangwu.gov.cn）公告信息，因考生个人原因未能按时参加招聘环节（笔试、资格复审、面试、体检、考核、选岗、聘用等）的，视为放弃应聘资格。
（三）本公告由彰武县教育局负责解释。未尽事宜由彰武县公开招聘教师工作领导小组研究决定。
咨询电话：0418-6949810 0418-6949900
附件1：彰武县2023年公开招聘教师岗位信息表
附件2：2023年应届毕业生证明
附件3：应届毕业生和择业期内尚未落实工作单位的高校毕业生承诺书
附件4：师范类专业证明
彰武县教育局彰武县人力资源和社会保障局
2023年6月30日
江西师范大学2023数据科学与大数据技术专业各省录取分数线
江西师范大学2023数据科学与大数据技术专业各省分数线是填报2024高考志愿的重要参考数据，安徽理科数据科学与大数据技术数据科学与大数据技术专业最低分530最高分553，福建物理类数据科学与大数据技术数据科学与大数据技术专业最低分551最高分555，广东物理类数据科学与大数据技术数据科学与大数据技术专业最低分572最高分574。以下是高考大数据李玉坤老师整理的江西师范大学2023数据科学与大数据技术专业各省最低分统计表供同学们参考。
省市类型科类专业最低分最高分安徽本科一批理科数据科学与大数据技术530553福建普通批本科批物理类数据科学与大数据技术551555广东本科物理类数据科学与大数据技术572574广西本科第一批理科数据科学与大数据技术513513贵州第一批本科理科数据科学与大数据技术494501海南本科批综合改革数据科学与大数据技术658658河北本科批物理类数据科学与大数据技术569569河南本科第一批理科数据科学与大数据技术551551黑龙江一批本科（A）理科数据科学与大数据技术448448湖北普通批物理类数据科学与大数据技术557558湖南普通批物理类数据科学与大数据技术563563江苏本科批物理类数据科学与大数据技术536536宁夏一批本科理科数据科学与大数据技术416416青海本科一段H段理科数据科学与大数据技术378378山东普通批综合改革数据科学与大数据技术562563山西第一批本科B类理科数据科学与大数据技术502502四川本科一批理科数据科学与大数据技术532533浙江普通批综合改革数据科学与大数据技术600600重庆本科批物理类数据科学与大数据技术535539