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黄山2023政府专职消防员招聘24人公告发布
2023安徽黄山招聘资讯是很多考生和家长关心的事。黄山市消防救援支队政府专职消防员招聘已经启动，这次共招24人，设置了战斗员、驾驶员、内勤文秘、财务助理员等多个岗位。今天小编把招聘的具体要求、薪资待遇和报名流程都整理出来了，想加入消防救援队伍的话可以先了解清楚再做打算。感到兴趣的网友和小编来看一下吧
经研究决定，黄山市消防救援支队面向社会公开招聘政府专职消防员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
计划招收24名政府专职消防员，政府专职消防队员20人，战斗员岗位19人、执勤车驾驶员岗位1人；消防文员4人，其中内勤文秘岗位2人，财务助理员岗位2人。（详见附件1）
二、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优”的原则，按照公开招募、自愿报名、考核选拔、统一安排的方式进行，在考核、考察的基础上择优聘用。
三、招聘条件
（一）共同条件
1、拥护中华人民共和国宪法；
2、具有良好的道德品行；
3、具有高中或同等及以上学历；
4、具有正常履行职责的身体条件；
5、本人没有违纪违法、被开除公职或辞退等不良记录，本人征信报告无不良记录，本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录。
（二）岗位条件
1、战斗员岗位。年龄为18周岁以上、28周岁以下的男性公民，有部队及消防服役经历或大学本科学历的可放宽至30周岁。
2、执勤车驾驶员岗位。持有A1．A2或B2驾驶证，年龄20周岁以上、35周岁以下。
3、内勤文秘岗位。具有全日制专科以上学历和一定的文字撰写能力，熟悉掌握基本办公软件操作，有工作经验者优先，年龄35周岁以下。
4、财务助理员岗位。持具有会计、经济及相关专业全日制专科以上学历和一定的调查研究、综合分析和文字表达能力，掌握会计、经济及其他相关专业知识，持有初级及以上会计专业技术资格证者优先，年龄40周岁以下。
四、招聘程序
发布公告—-报名（本人现场报名，不接受他人代报）—-资格审查—-体检—-体能测试—-面试—-政治审查—-岗前培训（试用期）—-办理聘用手续。
（一）报名
1、报名时间：即日起至2023年10月20日；
2、报名地点及联系方式（附件1）；
3、报名方式：采取现场报名；
4、报名携带资料：报名表（附件2），本人身份证（退伍军人可提供退伍证）、户口本、毕业证、招聘职位所需要的其他资格条件（文凭证书、专业资格证书、驾驶证、个人近期征信报告等）相关材料原件及复印件（复印件不退回），近期同底1寸免冠蓝底照片4张。
（二）资格审查
报名结束后，统一进行资格审查。审查合格人员方可参加后续招聘程序。报名人员提交的信息和有关材料必须真实有效。凡发现报名者与岗位要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。
（三）体检
对于拟招聘人员，需参加招聘单位统一组织的体格检查，体格检查参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
体检时间、地点和相关要求另行通知。（体检费用由个人支付；体检合格一经录用，体检费用予以报销）
（四）体能测试（战斗员岗位）
1、资格审查合格的人员进入体能测试；
2、体能测试项目包括1000米、100米、单杠引体向上、原地摸高（标准见附件3）；
3、体能测试中有两项不合格的人员，予以淘汰。
体能测试时间、地点和相关要求另行通知。
（五）笔试
笔试内容（内勤文秘岗位）：分写作题、WORD应用题和EXCEL应用题，成绩满分为100分。
笔试内容（财务助理员岗位）：会计、经济专业相关基础知识，成绩满分为100分。
时间、地点和相关要求另行通知。
（六）面试
1、体能测试、笔试合格的人员进入面试；
2、面试满分100分，低于60分的人员，予以淘汰。
面试时间、地点和相关要求另行通知。
（七）政治审查
面试通过人员需配合招录单位开展政审，参照征兵政治考核要求，按照规定程序严格对考核招聘对象的政治面貌、宗教信仰、政治言行、道德品质等以及有无违法违纪等情况进行核查。
（八）试用、聘用
1、试用
拟录用人员试用期两个月，试用期间将进行岗前培训，岗前培训考核不合格、试用期内不能胜任本岗位工作或日常表现不佳，属于试用期不符合录用条件情形，依据法律规定解除劳动合同。
2、聘用
经报名、资格审查、体检、体能测试、面试、政治审查后合格后确定为拟录用人员，签订正式劳动合同，并约定试用期期限，首次劳动合同期限为两年，劳动合同的续签、解除和终止等事宜按照《中华人民共和国劳动合同法》执行。
六、相关待遇
政府专职消防员的薪酬由工资、津贴补贴、奖金和保险（五险一金）构成。试用期结束后，依据学历、服役年限进行定级定档。合同期内免费享受体检及服装等待遇，按照《黄山市消防救援支队政府专职消防员薪酬管理暂行办法》，根据队员任职年限和技术等级逐步提升。
1、工资。战斗员岗位试用期工资为每月3140元起，正式聘用后每月工资3990元起；特种车辆驾驶员岗位试用期工资为每月4240元起，正式聘用后每月工资5090元起；内勤文秘岗位试用期工资为2000元/月起，正式聘用后每月工资2850元起；财务助理员岗位试用期工资为3800元/月起，正式聘用后每月工资4650元起，并随经济水平发展适时调整工资标准。
2、保险及公积金。按照有关规定，办理社会保险（养老、医疗、生育、工伤、失业等）及住房公积金。
3、管理制度。享受国家有关规定的婚假、陪产假、年休假等假期。政府专职消防队员工作期间实行准军事化管理，上班时间实行24小时驻队执勤（每月休息8天）；消防文员工作期间实行八小时上班制,周末双休。
七、管理模式
按照《黄山市消防救援支队政府专职消防员管理暂行规定》进行管理。
八、特别提示
此次招聘由黄山市消防救援支队组织，不委托任何代理机构或个人开展招聘工作，不指定辅导用书，不收取任何报名考试费用；报考人员应根据公告安排及招聘程序，注意接听接收电话和消息通知，因报考人员自身原因未能按时参加招录工作的，视为自动放弃。
特此公告。
查看附件：
1．2023年四季度政府专职消防员招聘计划
2．政府专职消防员招聘报名表
3．政府专职消防员招聘体能测试、岗位适应性测试项目及标准
黄山市消防救援支队
2023年9月27日
新兴县2023年森林消防队员招录条件及要求说明
为进一步加强我县森林防灭火工作，解决专业森防消防力量不足的问题，县应急管理局决定面向社会公开招录县森林消防队员。现就相关事项公告如下：
一、招录计划
本次面向社会公开招录合同聘用制森林消防队员5名。
二、招录条件和范围
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）志愿加入森林消防救援队伍；
（四）年龄为18周岁以上、30周岁以下的男性青年。退役军人可适当放宽年龄至35周岁以下；
（五）具有中专或高中以上文化程度，不限专业；
（六）身体和心理健康：身高165厘米以上，体貌端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无传染性疾病，双眼裸眼视力不低于4.8，矫正视力不低于5.0，具备适应全天候参与执勤训练的身体素质和良好的心理素质；
（七）具有良好的品行，没有社会诚信污点和犯罪记录，退役军人在部队服役期间没有受过纪律处分；
（八）法律、法规规定的其他条件；
（九）退役军人在同等条件下优先录用。
三、报名方式
森林消防队员招录采用现场报名的方式。报名时间从2023年10月12日至10月23日。期间招录对象携带身份证、退役证（退役军人）、毕业证原件和复印件以及个人简历（见附件1）等相关材料及本人近期1寸正面免冠彩色证件照片（背景统一为蓝底单色）到新兴县应急管理局三楼应急处置股进行现场报名（联系人及电话：梁锦强2913026）。
四、招录考核
考核项目包括体能测试、政治考核和身体检查。招录考核具体时间、地点安排，由招录方另行通知。
（一）体能测试。按照按照县森林消防队章程要求执行。
（二）政治考核。参照征兵政治考核要求进行。
（三）身体检查。从体能测试成绩由高至低的招录对象中确定进入体检人员名单，统一在指定的县三甲医院参照广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准进行体检，体检不合格的不予录用。招录对象对体检结果有疑问的，经招录方同意，可以进行一次复检，体格检查结果以复检结论为准。以上体检费用均由报考者自付。
五、录用与管理
（一）录用。由新兴县应急管理局确定录用人员名单，新兴县森林消防队与被录用人员签订劳动合同，明确双方权利义务。
（二）管理。被录用的队员实行半军事化管理，统一着装，由县应急管理局负责管理、指导日常生活和值班勤务工作。因森防工作岗位的特殊性，原则上实行全天候24小时值班制度，随叫随到。非森林特别防护期每月休息4天，森林特别防护期每月休息2天。在森林特别防护期和节假日期间，招录单位根据森林火险等级情况有权决定是否取消休假，队员必须执行。
六、工资待遇
森林消防队员的工资福利待遇由县财政全额保障，队员工资待遇按县森林消防队有关规定执行，并按规定为录用人员缴交五险一金"（录用单位负责的部分）和投保商业意外保险。
附件：新兴县应急管理局森林消防队员个人简历.doc
安徽马鞍山含山县运漕镇2023年综合行政执法辅助队员招聘公告
为加强运漕镇综合行政执法能力，现在面向社会公开招聘综合行政执法辅助队员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
计划招聘镇综合行政执法大队辅助队员8名。
二、报考条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法;
2.年龄35周岁以下（1988年10月10日（含）以后出生）;
3.具有大专及以上文化程度;
4.退伍军人、党员优先（年龄可放宽至40周岁，学历可放宽至高中及以上文化）；
5.该项工作任务适合男性报考；
6.具有下列情形的人员，不得报考：
（1）不符合招聘条件要求的人员；
（2）在读的全日制普通高校学生；
（3）现役军人；
（4）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（5）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（6）有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的人员；
（7）具有其他不适合从事岗位工作情形的，或法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。
三、招聘程序及报名
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优"的原则，按照公布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、聘用等步骤依次进行。
（一）报名
1.报名时间：2023年10月10日至2023年10月20日（工作日：上午08:00-12:00，下午：14:30-17:30，周六、周日不安排报名），逾期不再接受报名。
2.报名地点：运漕镇政府四楼组织办（402室）。
3.报名者须提交：
（1）本人签名确认的《含山县运漕镇综合行政执法大队招聘辅助队员考生报名登记表》（附件一，请自行下载填写并打印）；
（2）本人有效居民身份证件、户口簿、学历证书等相关证明材料原件及复印件（原件现场审核、复印件留存）；
（3）退役士兵、中共党员需提交相关证明材料原件及复印件（原件现场审核、复印件留存）；
（4）提供本人近期1寸免冠彩色证件照片2张；
（5）本人签名确认的《报考诚信承诺书》（附件二，请自行下载填写并打印）；
4.报名者须提供本人真实材料和真实信息。
（二）资格审查
1.资格审查内容主要为：审查考生报名时所提交的相关资料及证书是否符合报考资格条件，是否真实有效。
2.资格审查与现场报名同时进行，资格审查将贯穿于整个招聘环节，若发现一切违背招聘的原则及资格等相关事宜，将一律取消该考生的考试或聘用等资格。
（三）考试
本次招聘采取结构化面试方式进行，主要测试应聘者的专业素质、语言表达能力、应变能力和心理素质等。考试人员按1:2比例开考，如报考人员不足，将按比例取消相应招聘人数。面试总分为100分。考试时间、地点另行通知。
（四）体检与考察
1.体检：按照面试成绩从高分到低分顺序前8名参加。体检费用由报考人员自行解决，试用期满正式聘用后可凭发票予以报销。
2.考察：体检合格者，进入考察程序。考察内容主要包括应聘者的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。
3.因体检、考察不合格，或应聘者不参加体检、考察，出现报考岗位缺额的，在报考人员中按面试成绩从高分到低分依次等额递补。
（五）公示、聘用与待遇
1.对考试、体检、考察合格的拟聘用人员公示3天，公示期满无异议或有异议不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续，试用期为3个月，试用期间，每月工资2400元，试用期内无相关社会保险及公积金待遇。试用期满经考核合格的，正式聘用、签订合同。按照相关考核办法开展考核并发放绩效工资，按照人社部门规定缴纳相关社会保险及公积金
2.正式聘用后，对严重违反单位规章制度的，或者确因身体原因不能继续胜任工作的，或聘期考核不合格的，依据《劳动合同法》有关规定，解除或终止聘用。
四、其他事项
1.此次公开招聘工作接受纪检监察和社会各界监督，对违反人事考试工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，按有关规定给予严肃处理；
2.报名咨询电话：（在工作日办公时间使用）0555-2585019（运漕镇组织办）；
3.监督举报电话：（在工作日办公时间使用）0555-4363253（运漕镇纪委）；
4.本公告由运漕镇组织办负责解释。
特此公告。
查看附件：
含山县运漕镇人民政府
2023年10月10日